一、主要职责

1.贯彻执行中省有关扶贫、农业综合开发和老区建设工作的方针、政策、拟定全市扶贫开发、农业综合开发和老区建设工作的政策和规章制度并组织实施。
    2.开展调查研究，编制全市扶贫、农业综合开发和老区建设的中长期规划和年度计划，指导县（区）扶贫、农业综合开发和老区建设工作。
    3.负责全市扶贫、农业综合开发和老区建设项目的评估论证、申报审批和组织实施工作。
    4.负责拟定全市扶贫、农业综合开发和老区建设资金分配方案，指导、监督和检查扶贫、农业综合开发和老区建设资金的使用管理。
    5.负责全市贫困地区农民实用技术和劳动力转移就业培训工作。
    6.负责中、省有关部门、市直机关和企事业单位等方面社会扶贫的组织协调工作。
    7.负责全市扶贫开发的对外交流与合作，组织实施外资扶贫项目。
    8.负责全市扶贫、农业综合开发和老区建设的统计、监测和宣传信息工作。
    9.承办市政府交办的其他事项。

二、2016年主要工作任务

2016年，工作按照市委、市政府目标任务要求，重点抓好以下工作：

1.抓好扶贫对象建档立卡核查工作

2.完善脱贫攻坚配套政策。加大现有扶贫政策融合力度，形成脱贫攻坚的强大合力。

3.持续推进易地扶贫搬迁。

4.切实搞好产业扶贫。

5.全面实施教育扶贫。

6.协助开展医疗救助。

7.稳步推进社保兜底。

8.狠抓片区扶贫开发。

9.深化干部驻村联户扶贫工作。

10.进一步动员社会力量参与扶贫。

11.完善贫困村和贫困户退出机制。    

12.加强督查考核奖惩体系建设。

13.进一步加强扶贫系统自身建设。从深化学习教育做起，从严格制度管理入手，全面落实党风廉政建设责任，不断提升全市扶贫队伍能力建设和扶贫干部的政治素养。

三、部门概况

榆林市扶贫开发办公室，为市政府主管扶贫开发、农业综合开发和老区建设的工作的行政机构。内设7个科室，下设俩个正科级事业单位（示范中心和项目管理中心）。扶贫办在职财政供养人员30名。

四、2016年部门预算编制情况

1.人员经费

核定的范围为单位实有正式职工，不包括临时人员，总编制数26人。人员经费按国家规定的工资福利政策标准核定。

2.日常公用经费

日常公用经费根据机构正常运转和日常工作任务需要测算填报。

3.项目支出

项目支出按预算年度实际工作需要，统筹兼顾、突出重点、有保有压，分轻重缓急编制。同时按照部门预算编审要求，对零星项目进行了整合归并，规范了项目支出名称。

五、2016年部门预算收支情况

1、收入预算

2016年收入预算总计680.58万元，其中：一般预算财政拨款收入660.58万元，专项业务费收入20万元。

2、支出预算

2016年支出预算总计680.58万元，具体是：基本支出660.58万元，包括工资福利支出423.49万元，对个人和家庭的补助支出52.60万元，商品和服务支出184.49万元；专项业务费支出20万元。

3、公共预算财政拨款安排的“三公”经费、会议费、培训费支出情况及与上年比较增减情况说明

公共预算财政拨款安排的“三公”经费全年支出5万元，较上年下降61%，会议费7万元，培训费10.50万元零支出。